photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : En lien étroit avec la vice-présidence vie étudiante et la vice-présidence étudiante, la Direction Vie Etudiante (DVE) met en œuvre et coordonne les actions vie étudiante de site dans les domaines de l'accueil, intégration et accompagnement des étudiants, l'accès aux droits et lutte contre la précarité, les discriminations et harcèlement, le soutien et accompagnement des initiatives étudiantes, la gestion et animation des lieux de vie étudiante et le développement de nouveaux services. La DVE travaille en transversalité avec les directions / services de l'UGA et en appui des composantes d'enseignement. La DVE assure également la coordination de nombreux partenariats avec les acteurs de la vie étudiante, le CROUS Grenoble Alpes, collectivités territoriales, institutions publiques, partenaires et organismes socio-économiques, associations étudiantes. L'ouverture de la Maison Universitaire des Services à l'Etudiant (MUSE) à la rentrée 2023 a permis la mise en place d'un guichet d'information et d'accompagnement des étudiants commun à l'UGA et au Crous. Elle inaugure également de nouveaux espaces dédiés à l'initiative étudiantes et l'engagement[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Avec un parc de 12 500 logements et équivalents, ACTIS, bailleur social de la métropole grenobloise, est un partenaire reconnu des collectivités territoriales sur les différents axes d'intervention des politiques locales de l'habitat : gestion de proximité, construction, renouvellement urbain, développement soutenable des territoires, aménagement, gestion de copropriétés, . Fort d'un collectif de 260 salariés, professionnels de l'habitat, ACTIS s'engage au quotidien dans une démarche de responsabilité sociétale et environnementale, au bénéfice des territoires et des habitants, dans une dynamique de co-construction avec les différentes parties prenantes : locataires, associations, élus, fournisseurs, financeurs, . Rattaché.e à l'assistante de la Direction Générale, vous contribuez aux enjeux de réactivité et de continuité de service en assurant et en développant les missions de secrétaire-assistante (agenda, accueil, courrier, logistique, etc.) Au sein de l'équipe du « pool » de secrétaires-assistantes, vous assurez l'assistanat auprès du Président, du Directeur Général et des Directeurs de Pôle dans l'exercice de leurs fonctions et assurez l'interface avec les parties[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : Le SUAPS a pour mission d'organiser et de développer la pratique des activités physiques et sportives des étudiants et des personnels de l'université. Ces missions se déclinent en plusieurs objectifs : - Promouvoir les Activités Physiques, Sportives et Artistiques : proposer un maximum d'activités, les rendre accessibles à tous (débutant, perfectionnement, compétition), encadrer ces activités par des spécialistes, intégrer les pratiques nouvelles et, au travers de cette dynamique au bénéfice des étudiants et du personnel, valoriser l'image de l'Université. - Intégrer les Activités Physiques, Sportives et Artistiques dans les différents cursus universitaires, afin de conforter les pratiques sportives universitaires comme formations qualifiantes, comptabilisées dans l'obtention des diplômes. - Développer une politique en faveur des Sportifs de Haut Niveau, en leur permettant de concilier leur double formation, universitaire et sportive. - Soutenir une association sportive dynamique et performante, en ouvrant les étudiants sur le monde associatif, l'engagement associatif et la pratique de compétition. - Organiser des manifestations exceptionnelles[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Voreppe, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Placé sous l'autorité de la Coordinatrice Centre Animation et de la Déléguée Régionale Rhône Alpes, vous avez pour mission de diriger l'accueil de loisirs de Voreppe 3/12 ans sur l'Accueil de loisirs de Voreppe situé sur l'école Debelle. Poste à pourvoir du 5 au 30/08/24 (+ temps de préparation prévu en amont la période de direction); Activités principales Pôle Pédagogique -Elaborer et mettre en oeuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, -Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, -Assurer la mise en oeuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, -Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, -Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure, -Proposer à l'équipe de coordination/direction des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure, -Mettre en place l'ensemble des conditions matérielles, techniques[...]

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Technicien de Maintenance du Patrimoine Bac +3 H/F

Emploi Immobilier

Voiron, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

PLURALIS Rattaché(e) au Responsable de la maintenance du patrimoine, vous définissez et conduisez différentes opérations de maintenance, d'amélioration ou de mise en conformité des bâtiments dans le cadre de la mise en oeuvre de la programmation annuelle de travaux. Vos activités sont notamment les suivantes : - Etablir les diagnostics préalables. - Assister les agences dans le choix et la définition du programme de travail. - Etablir les dossiers de consultation et les pièces de marchés. - Assurer le management des équipes d'ingénierie le cas échéant. - Assurer le suivi partenarial pour permettre le bon déroulement des opérations (collectivités, associations et entreprises). - Planifier l'avancement des projets en organisant notamment l'information des agences et la communication et la concertation avec les locataires. - Assurer le suivi technique, administratif et financier des opérations. - Suivre et mettre à jour le plan d'entretien annuel. - Poste en alternance à pourvoir dès la rentrée 2020. - Rémunération conformément aux dispositions légales. - Permis B obligatoire. Envoyez CV + LM en postulant sur notre site internet rubrique « Nous rejoindre »...

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Chargé de Recrutement H/F

Emploi Autres services aux entreprises

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

EFFICENTY-RH recherche pour l'un de ses clients, réseau d'agences spécialisées dans la délégation et le placement de salariés dans le secteur médical. Vos missions pour la partie recrutement : - Sourcing (recherche de candidats à l'aide des sites d'emploi et des différents réseaux). - Poster des annonces. - Présélection téléphonique des candidats. - Recrutement physique. - Contrôle de références et vérification du dossier d'inscription (contrôler les documents administratifs). - Proposition active de candidats à l'aide d'outils d'emailing et faxmailing. - Assurer la relation avec les différents partenaires d'aide au recrutement (associations, écoles...). - Replacer les candidats en fin de missions. Vos missions pour la partie délégation en entreprise : - Prise en compte des demandes d'intérimaires ou de recrutement. - Délégation. - Suivi des salariés en entreprises....

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Gestionnaire de Paie H/F

Emploi Autres services aux entreprises

Saint-Marcellin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client est un cabinet d'expertise comptable de taille humaine présent en région Rhône-Alpes. Afin de renforcer son équipe Social, il recherche un Gestionnaire de paie pour son bureau situé à Saint-Marcellin. Vous rejoignez une équipe dynamique d'une dizaine de collaborateurs auprès de clients variés TPE et PME (services, industries, associations, professions libérales, commerces, e-commerce et nouvelles économies). Vous prenez en charge la gestion sociale des entreprises clientes du cabinet, établissez les paies et les déclarations sociales d'une quarantaine de clients et assurez le suivi administratif relatif à la gestion du personnel, de l'entrée du salarié dans l'entreprise (déclaration d'embauche, contrat de travail) à sa sortie (attestations, solde de tout compte...). Vos missions incluent le conseil courant en législation sociale : conventions collectives, rupture de contrat de travail, aide à l'embauche etc. Vous êtes en contact régulier avec le client, dans un rôle de suivi et d'assistance....

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ChargéE d'Affaires Gestion Privée H/F

Emploi Banques - Etablissements de crédits

Meylan, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Caisse d'Epargne Rhône Alpes est une banque coopérative régionale, multi métiers et acteur du développement de son territoire. Elle fait partie du groupe BPCE, 2e groupe bancaire français. Elle accompagne au quotidien une clientèle de particuliers, d'entreprises, de professionnels, d'associations, de bailleurs sociaux, de collectivités et d'institutionnels locaux. Son expertise est également reconnue en gestion de patrimoine et en transmission et acquisition d'entreprise. 1, 6 millions de Rhônalpins sont clients de la Caisse d'Epargne Rhône Alpes et 520 000 en sont sociétaires. Avec ses 3 000 collaborateurs, ses 290 agences dont 10 Agences en lignes, ses 6 centres d'affaires et ses agences Innovation, Santé, Montagne... la Caisse d'Epargne Rhône Alpes est proche des clients et des décideurs sur les départements du Rhône, de l'Ain, de l'Isère, de la Savoie et de la Haute-Savoie. La Direction du Réseau Massifs de L'Isère, recherche un.e Chargé.e d'Affaires Gestion Privée sur l'Agence de Meylan. Rattaché.e à la Direction de la Clientèle Patrimoniale du Réseau, vous êtes l'interlocuteur.trice privilégié.e d'une clientèle identifiée à fort potentiel. Vous saisissez ainsi[...]

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ChargéE d'Affaires Gestion Privée H/F

Emploi Banques - Etablissements de crédits

Sassenage, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Caisse d'Epargne Rhône Alpes est une banque coopérative régionale, multi métiers et acteur du développement de son territoire. Elle fait partie du groupe BPCE, 2e groupe bancaire français. Elle accompagne au quotidien une clientèle de particuliers, d'entreprises, de professionnels, d'associations, de bailleurs sociaux, de collectivités et d'institutionnels locaux. Son expertise est également reconnue en gestion de patrimoine et en transmission et acquisition d'entreprise. 1, 6 millions de Rhônalpins sont clients de la Caisse d'Epargne Rhône Alpes et 520 000 en sont sociétaires. Avec ses 3 000 collaborateurs, ses 290 agences dont 10 Agences en lignes, ses 6 centres d'affaires et ses agences Innovation, Santé, Montagne... la Caisse d'Epargne Rhône Alpes est proche des clients et des décideurs sur les départements du Rhône, de l'Ain, de l'Isère, de la Savoie et de la Haute-Savoie. La Direction du Réseau Massifs de L'Isère, recherche un.e Chargé.e d'Affaires Gestion Privée sur l'Agence de Sassenage. Rattaché.e à la Direction de la Clientèle Patrimoniale du Réseau, vous êtes l'interlocuteur.trice privilégié.e d'une clientèle identifiée à fort potentiel. Vous saisissez ainsi[...]

photo ConseillerÈre Clientèle - Agence de Edouard Rey H/F

ConseillerÈre Clientèle - Agence de Edouard Rey H/F

Emploi Banques - Etablissements de crédits

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Caisse d'Epargne Rhône Alpes est une banque coopérative régionale, multi métiers et acteur du développement de son territoire. Elle fait partie du groupe BPCE, 2e groupe bancaire français. Elle accompagne au quotidien une clientèle de particuliers, d'entreprises, de professionnels, d'associations, de bailleurs sociaux, de collectivités et d'institutionnels locaux. Son expertise est également reconnue en gestion de patrimoine et en transmission et acquisition d'entreprise. 1, 6 millions de Rhônalpins sont clients de la Caisse d'Epargne Rhône Alpes et 520 000 en sont sociétaires. Avec ses 3 000 collaborateurs, ses 290 agences dont 10 Agences en lignes, ses 6 centres d'affaires et ses agences Innovation, Santé, Montagne... la Caisse d'Epargne Rhône Alpes est proche des clients et des décideurs sur les départements du Rhône, de l'Ain, de l'Isère, de la Savoie et de la Haute-Savoie. La Direction du Réseau Massifs De L'Isère, recherche un.e Conseiller.ère Clientèle sur l'Agence de Edouard Rey (Grenoble). Vous déterminez le potentiel client et saisissez les opportunités pour exploiter et satisfaire les besoins du client dans le respect de la déontologie, des objectifs commerciaux[...]

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Assistant comptable évolutif h/f

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le cabinet ? Cabinet à taille humaine d'une quinzaine de collaborateurs répartis sur 2 sites différents, tous les deux basés en Isère. Il y a deux associés au sein de ce cabinet. Sur le site de Grenoble, très bien désservi par les transports en commun, vous intégrez un bureau de 7 collaborateurs. avec un expert-comptable dans le cabinet. Vos missions? Rattaché(e) à un collaborateur comptable confirmé, vous venez en renfort sur un portefeuille de clients et vos missions sont les suivantes: - Tenue comptable (lettrage, demandes d'informations clients, OD salaires, justification des comptes Tiers…), - Déclarations de TVA, - Début de révision des comptes, -Poste évolutif selon vos souhaits et compétences. Typologie du portefeuille : industrie, associations, professions libérales (pas de commerçants). Vous exercerez sur le logiciel ACD Comptabilité. Modalités du poste ? -Rémunération selon profil (Entre 1700 et 2000€ brut fixe mensuel), -Tickets restaurant, -Bonne atmosphère de travail -Poste à pourvoir en 35h / semaine - annualisation du temps de travail.

photo Employé / Employée de snack-bar

Employé / Employée de snack-bar

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions du poste Sous la responsabilité du Coordinateur général, et de la Coordinatrice du Bar, l'Employé.e de Snack élabore la carte du soir et gère la production culinaire du Bar de la Bobine. Descriptif des missions - Élaborer (avec les Cuisinier.e.s et la Coordinatrice du Bar) la carte du soir et la faire évoluer au cour des saisons : frites, planches apéros, tapas, dipping, croques-monsieurs, etc. - Gérer la production culinaire du soir en travaillant au maximum avec des produits locaux, frais et de saison. - Vérifier les préparations (gustation, analyse et rectification). - Répondre aux annonces et commandes faites au bar. - Mettre en valeur, dresser et envoyer les préparations - Accompagner l'équipe du bar dans la mise en place, la production culinaire, et l'articulation entre la cuisine et le bar. - Gérer les stocks, les commandes, les quantités et les marges. - Assurer l'hygiène de son poste de travail, du matériel de cuisine et le respect des normes HACCP - Toute tâche annexe liée à ses fonctions. Savoir-être / Savoir-faire - Expérience appréciée. - Maîtrise du fonctionnement d'une cuisine et de la production culinaire & des normes HACCP appréciée (sinon,[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Le Relais Ozanam, membre du Groupement des Possibles, recherche un ASSISTANT DE GESTION/ADMINISTRATIF H/F pour son siège situé à GRENOBLE. TYPE DE CONTRAT - CDI - 35 h OU - Grenoble DATE DE DEBUT - Dès que possible REFERENCE DE L'ANNONCE - AGA1 LE SERVICE Le siège du Relais Ozanam et de l'Oiseau Bleu regroupe les services supports (secrétariat général, comptabilité, finances, contrôle de gestion, ressources humaines, payes, communication) ainsi que la Direction. MISSIONS Sous l'autorité de la Secrétaire générale du groupement d'associations, l'assistant de gestion / administratif (H/F) assiste activement la Secrétaire générale dans ses missions et participe à la gestion et au suivi des travaux administratifs. L'assistant de gestion / administratif (H/F) sera amené(e) à gérer le quotidien durant ses absences, en lien avec la Direction. Suivi administratif des subventions - Saisie sur les différents extranets, - Suivi, - Liens avec les différents intervenants. Secrétariat - Gestion du courrier / courriel entrant et sortant (réception et expédition du courrier), - Rédaction, frappe et mise en page de courriers, notes internes, tableaux, rapports,[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Vizille, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la direction de territoire, sous l'autorité du chef du service et du chef de service adjoint,du Service Local de Solidarité de Vizille et de Pont de Claix le chargé d'accompagnement social, spécialisé en économie sociale et familiale, informe, oriente, conseille ou/et accompagne toute personne connaissant des difficultés sociales, en vue d'améliorer ses conditions de vie, de favoriser son insertion socioprofessionnelle et son autonomie dans tous les actes de la vie quotidienne. En tant que travailleur social, il a notamment vocation à intervenir en prévention dans les actes de la vie quotidienne. Son action s'inscrit à la fois via de l'accompagnement individuel et dans l'animation d'actions collectives. Il travaille en lien étroit avec l'ensemble des professionnelsmédico-sociaux de la direction du territoire et les partenaires locaux. En qualité de chargé d'accompagnement social auprès d'un public spécifique PA/PH, il : - Participe à la mission de prévention et d'accompagnement - Est « professionnel ressource » concernant tous les aspects de la vie quotidienne pour les professionnels du territoire - Anime ou/et pilote des actions collectives, conçoit et conduit[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

CONTEXTE La commune de Saint-Martin-d'Hères, en pleine croissance démographique (39 000 habitant.e.s), est la 2ème ville du département de l'Isère. Elle est au cœur du développement de nombreux projets et accueille le Domaine Universitaire avec près de 50 000 étudiant.e.s et employé.e.s. Ville dynamique, innovante et solidaire, attachée à un service public de qualité, efficiente et ancrée dans la proximité avec les usagers, elle fait partie de l'agglomération de Grenoble Alpes Métropole (près de 450 000 habitant.e.s). MISSIONS DU SECTEUR : Le CCAS de la ville de Saint-Martin-d'Hères mène une politique d'action sociale de proximité qui s'appuie sur les cinq Maisons de quartier de la commune, agrées "Centre social" par la CAF à travers leurs Projets Sociaux de Territoire (PST) qui viennent d'être renouvelé pour la période 2022-2025. Le secteur Action sociale de proximité / Développement social décline 3 axes d'intervention sociale : - favoriser l'accès aux droits et lutter contre les exclusions, - soutenir les relations inter et intrafamiliales, - accompagner les changements et développer les solidarités. Le territoire de compétence de la maison de quartier[...]

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Hôte / Hôtesse d'accueil

Emploi

Pontcharra, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Hôte d'accueil (H/F) Votre mission : -Accueillir les partenaires locaux (fournisseurs, associations,.) en respectant la procédure définie dans le point de vente (pointage, badge, appel du responsable,.) -Répondre au téléphone dans les plus brefs délais -Traiter les appels avec efficacité en respectant la procédure définie -Recueillir les réclamations et les traiter selon les procédures définies dans le magasin -Rechercher le motif de l'insatisfaction et, si besoin, faire suivre les réclamations à votre responsable hiérarchique -Traiter les litiges (échanges, remboursements, .) -Effectuer les remboursements selon la règle définie par votre direction -Bon contact, amabilité, accueil -Résistance au stress, maitrise de soi -Méthode, rigueur, organisation -Ecoute Avantage au bout d'1 an d'ancienneté : -Prime Participation 1 mois et demi de salaire -13ème mois Avantage dès intégration : -Pause rémunérée N'hésitez pas à postuler en ligne ou contacter l'agence Manpower Pontcharra pour en savoir plus. De plus, travailler avec Manpower s'est bénéficié du comité[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Pont-de-Beauvoisin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de la direction, l'assistant(e) administratif/ive prend en charge au quotidien tous les aspects administratifs de la mise en place des missions de mises à disposition de personnel vendues aux clients de l'Association Intermédiaire Acty Services. En contact constant avec les candidats et les clients potentiels (principalement particuliers, collectivités, associations), elle/il délivre une première information de qualité et les oriente, avec discernement et si nécessaire, sur les différents interlocuteurs internes dédiés au développement du projet d'insertion par l'activité économique du groupe. Elle/il garantit l'efficacité de cette gestion administrative dans le respect des exigences du processus d'accompagnement des salariés en insertion et des formalités requises par les réglementations. Elle/il travaille en étroite collaboration avec la fonction Chargée d'Accompagnement et de Recrutement pour favoriser la satisfaction des clients et les sorties positives des salariés en insertion. Elle/il entretient un relationnel attentif et personnalisé avec les clients et les salariés . Elle/il contribue au processus de coordination pédagogique en participant[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Gières, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASSOCIATION LE RELAIS OZANAM, MEMBRE DU GROUPEMENT DES POSSIBLES, RECHERCHE UN CHARGE DE MISSION (H/F) POUR SA PLATEFORME REGIONALE DE DEVELOPPEMENT DU TRAVAIL PAIR TYPE DE CONTRAT - CDD - 1 an - 35h ou possibilité temps partiel OU - Gières DATE DE DEBUT - Juin 2024 REFERENCE DE L'ANNONCE - CMP2 LA PLATEFORME TRAVAIL PAIR Un collectif d'organismes sanitaires et sociaux de la Région Auvergne Rhône-Alpes (Centre de soins Infirmiers Abbé Grégoire, le Relais Ozanam, l'Oiseau Bleu, Althéa, Lahso, Ville de Grenoble.) avait répondu en 2015 à un appel à projets lancé par la DIHAL. Ce projet co-porté par un collectif d'associations et auquel se rattachent également des organismes de formation en travail social, l'Université Grenoble Alpes et l'ODENORE visait à permettre le développement et la promotion du travail pair à l'échelle de l'agglomération grenobloise, puis régionale par la mise en place d'une interface multi partenariale. Ce projet s'est développé et, depuis presque 5 années, s'est transformé en plateforme régionale sur le travail pair qui s'organise autour de 4 axes d'intervention : Axe 1- Information, Formation Axe 2 - Accompagnements collectifs et individuels[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Clair-de-la-Tour, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

REGAL est l'établissement de restauration collective de la Fondation Boissel. Il livre les repas des résidents de nos établissements mais il développe aussi des activités de traiteur et les livraison de repas à des publics extérieurs : associations, collectivités En 2022, REGAL s'est lancé dans le portage des repas à domicile, élaborés avec des produits pour beaucoup issus des circuits courts et de l'agriculture biologique. Votre quotidien ? Les missions principales sont : - Elaborer le diagnostic individuel des personnes à leur arrivée et déterminer avec elles les objectifs de leur contrat, - Etablir et faire un suivi individualisé de chaque salarié en insertion, - Mener des entretiens individuels et réguliers avec les salariés en insertion, - Mettre en œuvre les parcours, - Elaborer et accompagner le projet professionnel, - Mettre en place des périodes d'immersion, - Inscrire les salariés sur les formations en lien avec le projet professionnel (formations mutualisées TI38 ou autre en lien avec les référents emplois), - Être l'interlocuteur des référents emploi des personnes et faire des bilans réguliers, - Programmer les concertations internes sur l'évolution des[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Voiron, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Le Relais Ozanam, membre du Groupement des Possibles, recherche un TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) pour son Pôle Jeunes. TYPE DE CONTRAT - CDI - 80 % OU - Voiron DATE DE DEBUT - Mai 2024 REFERENCE DE L'ANNONCE - TS4 Vous souhaitez travailler dans un environnement stimulant et chargé de valeurs, sur quantité de projets variés, autour de la thématique de la lutte contre la précarité ? Vous êtes le(la) bienvenu(e) ! Notre association œuvre dans les domaines de l'hébergement, l'accompagnement, l'emploi, la formation, la culture, l'enfance, la parentalité, la santé, les jeunes et l'innovation. Le groupement compte 4 associations membres : l'Oiseau Bleu, le Relais Ozanam, Cycles & Go et Cultures du Cœur. Pour plus d'information : www.groupementdespossibles.org LE SERVICE POLE JEUNES Le pôle jeunes, supervisé par un chef de service, gère quatre dispositifs : CHRS jeunes, FJT, ARJM, CLLAJ. Il est composé de travailleurs sociaux, d'un chargé de maintenance et d'une secrétaire d'accueil. MISSIONS DU TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) Le travailleur social (H/F) aura pour missions principales : Accompagnement socio-éducatif des jeunes accueillis en semi-collectif et dans le diffus[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le programme AGIR porté par Alfa3a est un programme d'accompagnement global et individualisé des réfugiés. Son objectif est de créer, pour chacun de ses bénéficiaires, un parcours d'intégration adapté et sans rupture sur une durée pouvant aller de quelques mois à deux ans avec un accent sur deux axes d'accompagnements : - Accès, installation et maintien dans le logement - Accès à l'emploi, la formation, et la reconnaissance des compétences et acquis professionnels. Aujourd'hui, nous recherchons dès maintenant un nouveau référent logement. Vous serez chargé(e) de : - Informer et aider l'orientation des réfugiés accueillis - Instruire des demandes de logement social, fiches paldhi, et orienter vers l'hébergement en fonction des besoins de la personne/famille - Travailler en partenariat - Traiter et suivre les demandes de logement en lien avec les bailleurs - Recevoir le public en demande de logement, évaluer les besoins, évaluer l'urgence, faire des préconisations - Gérer le suivi des dossiers d'orientations - Constituer les dossiers d'accès au logement (FSL Accès, Locapass, prêts CAF.) - Travailler au développement du partenariat avec les bailleurs, associations... - Accompagner[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le programme AGIR porté par Alfa3a est un programme d'accompagnement global et individualisé des réfugiés. Son objectif est de créer, pour chacun de ses bénéficiaires, un parcours d'intégration adapté et sans rupture sur une durée pouvant aller de quelques mois à deux ans avec un accent sur deux axes d'accompagnements : - Accès, installation et maintien dans le logement - Accès à l'emploi, la formation, et la reconnaissance des compétences et acquis professionnels. Aujourd'hui, nous recherchons dès maintenant un nouveau référent logement. Vous serez chargé(e) de : - Informer et aider l'orientation des réfugiés accueillis - Instruire des demandes de logement social, fiches paldhi, et orienter vers l'hébergement en fonction des besoins de la personne/famille - Travailler en partenariat - Traiter et suivre les demandes de logement en lien avec les bailleurs - Recevoir le public en demande de logement, évaluer les besoins, évaluer l'urgence, faire des préconisations - Gérer le suivi des dossiers d'orientations - Constituer les dossiers d'accès au logement (FSL Accès, Locapass, prêts CAF.) - Travailler au développement du partenariat avec les bailleurs, associations... - Accompagner[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Terrasse, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le dispositif ITEP (Institut Thérapeutique, Éducatif et Pédagogique) La Chantourne à La Terrasse (38) accompagne une centaine d'usagers de 6 à 20 ans présentant des troubles du comportement et de la personnalité qui impactent les apprentissages. L'établissement propose différentes modalités d'accueil : accueil de jour, internat séquentiel, internat à temps complet, accompagnement à domicile (SESSAD). Une école avec 3 classes en interne et une classe externalisée dans un collège à proximité est intégrée à l'établissement. Gérer les entrées et sorties des usagers, en partenariat avec l'équipe de direction. Diagnostiquer la situation de la personne accueillie, l'aider, ainsi que sa famille, à bénéficier des droits administratifs, sociaux et financiers pour lui permettre une inclusion scolaire, sociale et professionnelle dans le respect des règles administratives et de son projet de vie. Missions : . Informer et conseiller la personne accueillie et son entourage sur leurs droits et devoirs, les dispositifs d'aide existants et proposer le dispositif le mieux adapté à la situation. . Apporter un soutien psychosocial à la personne accueillie et à son entourage familial et social. .[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Crémieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Centre médico-social de Crémieu et/ou Morestel 1 - Missions Placé(e) sous l'autorité hiérarchique d'un cadre de l'action sociale, l'assistant(e) social(e) exerce son métier en faveur des habitants dans le cadre des missions confiées et des politiques définies par le Département : - il (elle) conseille, oriente et soutient les personnes et les familles connaissant des difficultés sociales et les aide dans leurs démarches d'accès aux droits et d'insertion, - il (elle) participe à toute action pour la prévention des difficultés sociales ou médico-sociales, - il (elle) participe à la mission de protection de l'enfance et des adultes vulnérables, - il (elle) travaille en réseau avec l'ensemble des intervenants, institutions, professionnels et associations. 2 - Activités principales - Accueillir, évaluer, informer, orienter les personnes pour l'accès à leurs droits - Accompagner les personnes en favorisant leurs capacités et les ressources de leur environnement - Assurer l'accompagnement social individuel et/ou collectif des personnes en difficultés - Participer à la mission de prévention et de protection de l'enfance ainsi qu'à toute action pour la prévention des difficultés[...]

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Conseiller Commercial H/F

Emploi Banques - Etablissements de crédits

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre environnement En tant que conseiller(e) commercial(e) vous êtes rattaché(e) à l'une de nos 7 directions régionales. Vous rejoignez une équipe de 8 personnes accompagnées par un manager de proximité et des experts métiers. Vos missions Dans le cadre d'une activité itinérante sur un secteur géographique proche de votre domicile, vous êtes chargé(e) de développer et fidéliser votre clientèle de professionnels (professions libérales, artisans et commerçants, TPE/PME). Vous commercialisez nos produits d'assurance vie, de prévoyance et de placements financiers. Vos missions : - Vous allez à la conquête de nouveaux clients :. - En menant des actions de prospection ciblées par approche directe. - En construisant votre réseau de prescripteurs (experts comptables...). - En développant la recommandation. - Par votre expertise, vous accompagnez et conseillez vos clients en leur proposant des solutions qui leur ressemblent tant pour leur sphère privée que professionnelle. - Vous fidélisez vos clients par un suivi fondé sur la confiance et la proximité vous permettant de leur proposer de nouvelles solutions adaptées à l'évolution de leur vie. Liste de missions non exhaustive Vous[...]

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Alternat BTS ATI - Dr SIRHO H/F

Emploi Energie - Pétrole

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Direction Régionale Enedis Sillon Rhodanien assure l'entretien, la gestion et le développement du réseau public de distribution d'électricité sur les départements de l'Ain, du Rhône et de la Métropole de Lyon, de la Loire, de Nord Isère, de la Drôme et de l'Ardèche. Elle comprend 2 200 collaborateurs, au service de plus de 2, 4 millions de clients. La Direction Régionale est en étroite relation avec les parties prenantes externes : collectivités locales, fournisseurs d'énergie, clients, entreprises partenaires de travaux publics et d'élagage, associations etc.elle est notamment un acteur important dans la préparation de l'avenir et la conduite de projets smart grids, EnR et mobilité électrique. La Direction Régionale consacre annuellement 240 M€ d'investissement pour le développement des ouvrages HTA et BT dans une région où la distribution électrique est en croissance. Ton alternance chez Enedis ? La Direction Régionale Sillon Rhodanien d'Enedis propose une offre sur le département de l'Isère (38). Rejoins-nous et prépares un BTS ATI tout en apprenant le métier de Conseiller clientèle raccordement Senior H/F à VIENNE (38) A ce poste, tu auras en charge l'accueil et[...]

Ressources supplémentaires